LIVE Pro 2025年度 新卒採用

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LIVEプロダクション事業部

アシスタント（制作・技術）

株式会社MONSTER DIVE 2025年度 新卒採用

求人概要

2025年度 新卒採用
対象：大学／大学院／短大／専門学校／高校を卒業される方
（入社日：2025年4月1日／第二新卒応相談）
・急成長中の事業部のメンバーとして、成長が成果に直結するポジションです。
・有名クライアント／大型プロジェクト多数。ネット配信の最前線現場で働く。
・制作から技術まで全職種のアシスタントとして包括的なスキルアップが目指せます。
仕事の概要
2025年度の新卒採用では、インターネットに特化した映像制作・ライブ配信を手掛ける「LIVEプロダクション事業部」のアシスタント職を募集します。

2025年3月に大学／大学院／短大／専門学校／高校を卒業される方が対象です。（入社日：2025年4月1日）
オンラインイベントやネット番組について、企画構成から技術実務まで、幅広く現場業務に参画して、自信のスキルアップを目指してください。
将来的には、ディレクターまたは技術スタッフのプロフェッショナルとしてご活躍いただくキャリアパスを計画しています。


新卒採用応募について
求人応募フォームからご応募の旨をお送りください。担当より折り返し、エントリーシートのフォーマットと履歴書の送付先をご案内いたしますので、ご記入のうえ、正式にご応募ください。

エントリーシート受付後、書類選考を行います。
選考の結果、通過者には一次面接の候補日をご連絡します。合否いずれの場合も結果はご連絡いたします。
適性検査は一次面接通過者のみオンラインで実施します。

仕事内容

具体的な業務内容
・アシスタントディレクター業務
　クライアントコミュニケーション、企画構成・台本作成、撮影準備等の補佐業務
・技術アシスタント業務
　配信管理、機材管理、カメラマン・音声・音響・照明など技術スタッフの補佐業務
・映像編集（Premiere, AfterEffects）※トリミングやテロップ入れ等の粗編〜簡易編集
・画像加工（Photoshop, Illustrator）※映像用のデータ準備
クライアントの業種
自動車メーカー、映画会社、音楽レーベル、ゲーム会社、舞台・劇場、スポーツチーム、アパレル、IT・インターネット企業、ゼネコン、官公庁など。有名ブランド、上場企業、大手広告代理店との取引が大半です。

環境・組織

働く環境
ミッドタウン近くのオフィスは、ワンフロアで風通しがよく、おしゃれで清潔感がありデスクも広めです。また、撮影・編集機材には最新の環境を用意しています。
オフィスに併設された自社スタジオでの撮影配信を中心に、都内〜全国でのロケ撮影・出張ライブ配信もあります。
2022年9月には既存スタジオに加え、バーチャルプロダクションに対応した全面グリーンバックのスタジオを新設し、ライブ配信や番組制作・動画制作の演出に最新の映像技術を提供しています。
組織の特徴
社員数約35名のWebと映像のプロダクションカンパニーの中でも、この部署は約10名の規模で、急成長しているチームです。高いベンチャーイズムとチームでの準備力・行動力を重視しており、ひとりの成長が成果に直結するチームです。

一般的に映像の現場では「制作」「技術」「美術」といった縦割りのセクション分けがありますが、当社では、各自が得意分野を持ちながらも、現場業務全体をカバーできるフルスタックな人材を志向しており、現場に応じて担当をアサインするチーム体制を敷いています。

特に新卒採用でアシスタントとしてご入社される方には、こだわりなく幅広い業務をご経験いただき、ご自身の特徴をつかんで、将来へのキャリアパスを描いていただきたいと考えています。

ツール

プロジェクト管理にはBacklog、コミュニケーションにはSlack、ドキュメントやファイル共有にはGoogle Workspaceを導入するなど、様々なツールを用いて、業務の効率化・コミュニケーションの活性化を重視した環境作りを目指しています。
各自のPC（Mac/Win）は定期的に最新機種に入れ替えているほか、自社保有の撮影配信スタジオには、多くの映像機材を取り揃えています。

  • Slack
  • Backlog
  • Google Workspace

応募要件

必須のスキル・経験
・2025年3月に大学／大学院／短大／専門学校／高校を卒業見込みの方（入社日：2025年4月1日）
・第二新卒応相談。
・重量物運搬が出来る方。（機材や設備・備品の運搬や設営・撤収作業も業務に含まれます）
・撮影配信の現場仕事が中心となるため、スケジュールを守り、年間を通じて安定的に勤務できる方を希望します。（原則兼業不可）
・現場のスケジュールに応じて、土日祝日の出勤や早朝深夜に勤務する場合もありますので、正社員としてフルタイムで勤務できる方を募集します。
　※休日出勤した場合は、平日に振替休日を取得していただきます。
　※月40時間分の残業手当は給与に含みます。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
歓迎するスキル・経験
＜経験やスキル＞
・生放送／生配信／イベント／ステージなど、収録ではない生現場の経験（職種問わず）
・Premire, AffterEffects, Photoshop, Illustratorの操作スキル

＜人柄や志向＞
・明るく丁寧なコミュニケーションができる方
・時間や締切を守り、事前の準備を重視する方
・撮影配信の現場で自主的に行動できる方
・社内外に細やかな配慮を心がけられる方
・インターネット、映像、機材、ライブ配信が好きな方
希望の人物像
採用選考では、キャリアやスキルと同じくらい、人柄・価値観を重視しています。
次のような素養をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

飽くなき探究心で挑み続ける
私たちは「考える力」と「つくる力」を仕事にしています。
自己研鑽を怠らず、向上心を持ち、プラスアルファで価値を生み出していく意識が欠かせません。

はたらく仲間を尊重する
一人ではなく、チームで取り組むから、質も量も高めることができる。
共に活動する仲間として、お互いに貢献できるよう、密度の高いコミュニケーションを心がけています。

前向きで活力的である
ビジネスとしてモノづくりを継続するためには、ポジティブマインドを保ち、バイタリティを絶やさず、なにごとも楽しむ姿勢が重要です。

募集要項

給与
月給235,000円
・給与改定年1回（4月）。
・別途、個人と会社の業績に連動した決算賞与制度あり（例：給与1～6ヶ月分）。
・試用期間：入社後3ヶ月間。給与は本採用時と同額。期間終了後に給与見直しの場合あり。

【給与補足】基本給17.9万円／業務手当5.6万円（時間外手当）
※時間外労働の有無に関わらず月40時間相当分の時間外手当を支給。
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
雇用形態
正社員
就業時間
・通常の営業時間は10:00〜19:00（休憩1時間含む）です。
・撮影・配信の現場に応じて勤務時間は変動します。（現場直行／直帰も有ります）
休日・休暇
・週休2日制
　原則土日祝日休み。撮影や配信で休日出勤となる場合は振替休日を取得していただきます。
・有給休暇（入社6ヶ月後から付与／初年度10日間）
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・交通費全額支給（上限月2万円）
・慶弔金制度
・社内イベント、社員旅行（年1回）
・健康診断 費用負担あり（年1回）
・（希望者）インフルエンザ予防接種 費用負担あり
勤務地
東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル5F/6F
・東京メトロ千代田線　乃木坂駅 3番出口より徒歩1分
・都営大江戸線　六本木駅 7番出口より徒歩8分 ・東京メトロ日比谷線　六本木坂駅4番出口より徒歩10分

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企業の特徴

ライブ配信業界の
最前線で働く
LIVEプロダクション事業部は、「ネット動画」の黎明期から映像技術を手掛けているプロフェッショナル集団です。実績はエンタメ系からビジネス系まで幅広く、エンタープライズレベルの高品質な映像制作・ライブ配信業務を展開しています。

撮影配信の現場数は年間300件以上。乃木坂にある自社スタジオを拠点に、さいたまスーパーアリーナや幕張メッセ、日本武道館などの大型ホール・ドームから、中小のライブハウス・ホールまで、様々な規模でのプロジェクト実績があります。また、製品やサービスのプロモーション番組の制作も多数担当。キャスティングから配信実務までワンストップで提供しています。

急成長中のライブ配信業界、その最前線で活躍できる仕事です。テレビ局や映像業界、イベント業界からのキャリアチェンジで入社したメンバーも在籍しています。大手企業・有名ブランドの案件多数。新しい技術や機材を積極的に取り入れ、高い品質をチームワークで実現する“Web×映像”のプロダクションカンパニーです。
「よりよいモノづくり」を
チームワークで実践
当社は、Webクリエイティブ・システムインテグレーション、映像制作・ライブ配信、ライブ配信関連サービス開発・運営、3つの事業を主体として東京都港区を拠点に活動しています。

まだまだ小さなチームですが、社保完備、有給休暇制度の他にもリフレッシュ休暇制度や慶弔休暇制度、結婚・出産祝い金制度など、はたらきやすい環境づくりにも取り組んでいます。

撮影現場のスケジュールに左右されがちな職種ですが、ワークスタイルもチームワークでの最適化を重視しています。連日連夜の泊まり込みではパフォーマンスは発揮できません。オン／オフの切り替えを意識して、よりよいモノづくりに取り組んでください。

そして「よりよいモノづくり」を実践するためには「はたらく仲間づくり」が何よりも大事だと考えています。

密なコミュニケーションでお互いをフォローし合い、「一緒にはたらくと楽しいヒト」とチームのメンバーに信頼されることから、よいシゴトが始まります。チームでモノづくりをシゴトにしたいとお考えの方なら、きっとご活躍いただけるはずです。

Vision / Mission / Values

ビジョン・ミッション・
バリューズ

MONSTER DIVEでは
『“MONSTER”のチカラを世界に見せつけ、すべてのモノゴトを面白くする。』
をビジョンに定めています。

“MONSTER”とは、職人的な「こだわり」 とオタクならではの「探究心」を併せ持つヒトのことです。
“MONSTER”が飽くなき気持ちで作り上げるこだわりによって、モノゴトは、もっと面白くなると私たちは考えています。私たちは“MONSTER”であり続け、“MONSTER”が生み出すモノを、世界に見せつけたい。そんな思いからこの企業理念が生まれました。

さらに、
『Webと映像を融合して、世界にひとつのモノづくりを提供する。』
というフレーズをコーポレートミッションにしています。このコトバには、ひとつひとつのコンテンツを、最適なクリエイティブとテクノロジで丁寧につくり上げることが「面白さ」につながる、という考えが込められています。

そして、これらのビジョン／ミッションを達成するために、次の5つのバリュー(行動指針)を掲げています。

  • 1.よりよいモノづくりをする

    MAKE GOOD THINGS

  • 2.「100%」の期待に「120%」の結果で応える。

    100% → 120%

  • 3.価値を生み出すためのシゴトをする。

    WORK FOR PRODUCING VALUES

  • 4.「頼まれシゴト」ではなく「ジブンゴト」にする。

    DON'T BE PASSIVE. BE ACTIVE

  • 5.手を伸ばし、背伸びをし続ける。

    ALWAYS REACH AND STRETCH OUT

いずれもクリエイティブ＆テクノロジの現場で欠かすことの出来ない発想・行動だと考えています。これらの考え方に共感していただける方からのご応募をお待ちしています。